肇庆市人力资源和社会保障局与来自上海、广州、深圳、佛山和香港等城市的家政培训机构、家政协会远程“云签约”，为2万名“肇庆家嫂”提供专业培训和劳务协作。
肇庆从事家政服务的人员超过3万名，职能部门和行业协会为了破解进入门槛低、服务质量参差不齐等痛点，3年来开展家政类职业技能培训2.7万多人次，1.8万多人获得培训证书，覆盖了近70%的家政从业人员。
去年国家提出促进家政服务提质扩容的改革意见后，肇庆把目光瞄准打造“南粤家政·肇庆管家”工程，尤其把“肇庆家嫂”打造成为信得过、靠得住、叫得响的家政服务品牌。
在肇庆市德庆县的家嫂培训基地内，引入多家国内知名家政培训机构，开设有婴妇护理、居家服务、养老医护、粤菜烹饪等课程，目前这一培训模式已经在肇庆全市陆续推广。
“诚信是家嫂的必备素质，我们将诚信品牌建设作为培训重要内容。”肇庆市人力资源和社会保障局局长周燕说，肇庆将家政服务诚信情况纳入个人社会信用体系，严格执行守信主体“红名单”、失信主体“黑名单”制度。
随着市民对多层次、多样化家政服务需求日益提升，高端家政人员培养势在必行，肇庆也在蓄力当中。目前，广东工商职业技术大学已申报设置“康养与现代家政学院”家政专科专业，肇庆市技师学院筹设“现代家政管理”二级学院，肇庆学院谋划设置“现代家政管理”本科专业，推动形成“本科+专科+技工”全覆盖现代家政专业教育体系。
“家政服务业既是容纳就业的‘蓄水池’，也是育儿养老的‘保温舱’，既是大民生、大就业，也是大产业。”主动为“肇庆家嫂”代言的德庆县委书记陈元告诉笔者，肇庆努力打造“放心好用、诚信自重”的“肇庆家嫂”品牌，为做好“六稳”工作、落实“六保”任务和推进脱贫攻坚、乡村振兴战略提供内生动力。
